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... Weiterbildungsangebote Aufsetzen und Weiterentwicklung eines professionellen Digital Learnings Mitarbeit bei konzernweiten HR-Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ...
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Job in Chur: QUALIFIKATION Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer berufsspezifischen Weiterbildung im Bereich HR (z.B. eidg. Fachausweis als HR-Fachfrau / HR-Fachmann ...
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- oder Vollzeit IHR ZUKÜNFTIGES, SPANNENDES AUFGABENGEBIET BEI AKZENTE PERSONAL: Personalrecruiting und -auswahl im gewerblichen, technischen und kaufmännischen Bereich Bewerbungsgespräche ...
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Tätigkeitsbereich: Sie finden die passenden Bewerber für unsere Auftraggeber im kaufmännischen Bereich. Das Schalten von Inseraten, die Direktansprache von Kandidaten ...
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... Ihr zukünftiges, spannendes Aufgabengebiet bei AKZENTE Personal: Personalrecruiting und -auswahl im gewerblichen, technischen und kaufmännischen Bereich Bewerbungsgespräche führen ... , Bewerberprofile erstellen Betreuung der MitarbeiterInnen administrative Tätigkeiten (Erstellen von Dienstverträgen, etc.) Unsere Anforderungen an Sie: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ...
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... Allgemeine kaufmännische Büro- und Verwaltungstätigkeiten – Abwicklung von Bürotätigkeiten, Schrift- und Telefonverkehr Schulung und Beratung von Führungskräften Kommunikation mit Kunden ... Flexibilität (abrechnungsorientierte Monatsplanung) Bereitschaft für Journaldienst Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im HR Bereich oder in der Personalverrechnung ...
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, Reports Korrespondenz mit Ämtern & Behörden Aktive Mitarbeit an der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen Gewünschte Qualifikationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ...
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... Kontakt mit unseren Mitarbeitern und Kunden Auftrags-/Sachbearbeitung Datenerfassung und Bearbeitung administrativer Personalagenden Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ...
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... Recrutingprozessen Skill-Set Abgeschlossene berufsrelevante Ausbildung (Lehre, Matura) Berufserfahrung im Personalwesen oder ähnlicher kaufmännischer Position im HR Umfeld Fundierte MS-Office ...
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