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Content Manager - ServusTV

Wals, Österreich

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ServusTV bietet ein 24-Stunden-Vollprogramm in höchster Qualität auf allen Kanälen - Unterhaltung und aktuelle Themen auf höchstem Niveau: tägliche News, aufwendig recherchierte Reportagen & Live-Talks, eigenproduzierte Fiction-Formate & Dokumentationen sowie Premium-Sportformate. Zudem sind Brauchtum und Volkskultur bei ServusTV genauso daheim wie Klassik, Literatur und Kabarett. ServusTV ist einfach gut fernsehen.

In deiner Position als Content-Manager bei ServusTV steuerst du nicht nur den Medienfluss, sondern prägst die visuelle Identität des Senders auf einzigartige Weise. Mit Hingabe und Präzision übernimmst du die Verwaltung und Archivierung der reichhaltigen Video- und Fotoinhalte, verleihst ihnen eine zeitgemäße, markante Note und gestaltest so die ästhetische Welt von ServusTV mit.

Persönliche Stärken einsetzen

In deiner Rolle als Content Manager bist du maßgeblich daran beteiligt, das Content Management Team in der Verwaltung, Archivierung und Qualitätsprüfung von Video- und Foto-Content zu unterstützen. Deine zentrale Verantwortung liegt in der formalen und inhaltlichen Pflege der Metadaten verschiedener Servus-TV Programme innerhalb unseres hausinternen Content Management Systems. Deine Fachkenntnisse sind von entscheidender Bedeutung, um die hohen Qualitätsstandards unserer Inhalte aufrechtzuerhalten und einen reibungslosen Ablauf im Bereich des Medienmanagements zu gewährleisten. Du spielst somit eine Schlüsselrolle, die nicht nur zur Qualitätssicherung, sondern auch zur Effizienz und optimalen Organisation in unserem Team beiträgt.

In deiner Rolle übernimmst du die kreative Gestaltung von Assets und Bundles-Strukturen im Herzstück unseres Content Management Systems. Diese bilden die essenzielle Grundlage für die Ausarbeitung von ServusTV, Linear- und Web-Programmen. Durch dich entsteht eine solide Struktur, die den Grundstein für die erfolgreiche Umsetzung von Programmplänen legt

In deiner zentralen Rolle als Bindeglied im Content Management agierst du als entscheidende Verbindung zwischen Produktions- und Lizenzpartnern sowie internen Abteilungen. Deine Mission besteht darin, nicht nur die sichere Anlieferung von Content externer Produzenten zu gewährleisten, sondern auch die Qualität der eingehenden Sendungen zu sichern und das Material effizient im Content Management System zu verwalten. Mit deinem Fachwissen trägst du maßgeblich dazu bei, einen nahtlosen Austausch zwischen verschiedenen Partnern und internen Abteilungen zu gewährleisten, während du gleichzeitig die höchsten Qualitätsstandards im Blick behältst.

Durch deine präzise Metadatenpflege, einschließlich der sorgfältigen Verschlagwortung des Contents im Content Management System, sicherst du, dass die Programminhalte leicht auffindbar und optimal wiederverwertbar sind. Dein Beitrag gewährleistet nicht nur die Struktur und Organisation der Daten, sondern auch die langfristige Nutzbarkeit und Zugänglichkeit der Inhalte.

Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit entfaltet ihre volle Wirkung, insbesondere bei direkter Interaktion mit den Redaktionen unseres Unternehmens. Dein zuverlässiges Recherchieren und die zeitnahe Bereitstellung von archiviertem Bildmaterial für diverse Redaktionen und Formate bilden wesentliche Grundpfeiler deines vielseitigen Verantwortungsbereichs.

Hier zählt Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen

• Grundkenntnisse in Videotechniken, inklusive Verständnis für verschiedene Videodateiformate.
• Affinität zu administrativen Aufgaben sowie erste Erfahrungen im Umgang mit Content Management Systemen.
• Sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweisen sind für dich selbstverständlich.
• Du zeichnest dich durch Flexibilität aus und arbeitest gerne im Team.
• Interesse an ServusTV Inhalten sowie Red Bull
• Deutsche Sprachkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und fließende Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft: 0 %

Lust auf eine Herausforderung?

Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält - und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.

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Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.229 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.