DIE TECHNISCHE UNIVERSITÄT GRAZ SUCHT:

„2 Universitätsassistent*innen (Pre-Doc) im Bereich Gebäude und Energie (m/w/d)“

• Veröffentlicht: 06.03.2024
• Bewerbungsfrist: 30.04.2024
• Stellenart: Wissenschaftliches Personal
• Stellenprofil: Universitätsassistent*in PreDoc
• Dienstbeginn: Ehestmöglich
• Befristung: 60 Monate
• Wochenstunden: 40 h/W
• Anstellungsverhältnis: Befristet

• 1. Position ab Mai 2024, 2. Position ab September 2024
• Organisation und Betreuung von Lehrveranstaltungen
• Mitarbeit an Forschungsprojekten des Instituts.
• Durchführung einer Dissertation im Rahmen der Forschungsaktivitäten am Institut
• Konzeption und Vorbereitung von Forschungsprojekten.
• Mitwirkung an Organisations- und Verwaltungsaufgaben

• Abgeschlossenes Master- bwz. Diplomstudium Architektur oder einer geeigneten Ingenieurdisziplin.

• Interesse und Leidenschaft an der Mitarbeit in einem Institutsteam, das an der Entwicklung einer nachhaltigen Zukunft in Forschung und Lehre arbeitet.
• Soziale, kommunikative und didaktische Kompetenz.
• Aufgrund der internationalen Ausrichtung des Instituts in Forschung und Lehre sind fundierte
• Deutsch- und Englischkenntnisse von Vorteil.
• Gute Studienleistungen und Lehrerfahrung von Vorteil.

• Abwechslungsreicher Aufgabenbereich
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Home-Office-Möglichkeit; bezahlte Mittagspause - je nach Stundenausmaß)
• Gütesiegel für innerbetriebliche Frauenförderung
• Öffi-Zuschuss
• Einkaufsvergünstigungen
• Zugang zu den neuesten Technologien
• Sicheres und stabiles Arbeitsumfeld

• Kollegial-freundschaftliches Arbeitsklima
• Internationale Weiterbildungsmöglichkeiten und Lehraufenthalte
• Familienfreundlichster Betrieb der Steiermark 2018
• Universitätssportprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusatzpensionskasse

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 50.103,20. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle von Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Die Technische Universität Graz bemüht sich aktiv um Vielfalt und Chancengleichheit. Bei der Personalauswahl dürfen Personen aufgrund des Geschlechts, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion oder der Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Orientierung nicht benachteiligt werden (Antidiskriminierung).

Menschen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Die TU Graz ist die traditionsreichste technisch-naturwissenschaftliche Forschungs- und Bildungsinstitution in Österreich und zählt zu einer der größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 3.500 Mitarbeiter*innen. In ihren fünf Stärkefeldern, den Fields of Expertise, erbringt die TU Graz internationale Spitzenleistungen und setzt auf intensive Zusammenarbeit mit anderen Forschungs- und Bildungseinrichtungen sowie mit Wirtschaft und Industrie weltweit. In der europäischen Hochschullandschaft steht die TU Graz verstärkt im Wettbewerb um die besten Köpfe und Ressourcen.

Technische Universität Graz
Dekanin der Fakultät für Architektur
Univ.-Prof. BDA DiplArch Petra Petersson
Rechbauerstraße 12/1 KG
8010 Graz

Webseite des Instituts

Werden Sie Teil des TU Graz-Teams - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Informationen zur Datenverarbeitung Ihrer Bewerbung finden Sie unter www.tugraz.at/go/datenschutzinformation-pa.

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