Gestalten Sie eine der weltweit größten SAP-Installationen im Umfeld des Bundes maßgeblich mit. Das BRZ betreibt heute bereits 120 SAP-Instanzen mit 130 Schnittstellenpartnern, aber das Potenzial für eine weitere IT-Konsolidierung und Weiterentwicklung ist signifikant.
In dieser Rolle erwarten Sie abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben bei der Digitalisierung im Umfeld des Bundes und der Umstellung von ERP auf S/4 Hana.
Ihre Aufgaben
In dieser Rolle übernehmen Sie die strategische, kaufmännische, inhaltliche und technische Verantwortung für die Entwicklung, den Betrieb und die Weiterentwicklung von Produkten (Product Life Cycle nach ITIL):
- Fachliche Verantwortung und Führung eines virtuellen Teams
- Planung, Budgetierung (inkl. Ressourceneinsatz)
- Erstellung der Produkt‐Roadmap (Releaseplanung, End‐of‐Life Planung etc.)
- Neuproduktentwicklung und Markteinführungskonzepte
- Marktanalysen (Marktpotenzial, Technologietrends, Wettbewerbsstruktur)
- Business Cases mit kompetitiven Pricing Strategien
- Interne:r Auftraggeber:in für Produktentwicklungen und Betrieb
- Produkt Service‐Reviews mit internen und externen Kunden
- Vertretung der Auswirkungen von Major Incidents gegenüber dem Kunden
Sie bringen mit
- Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung (Uni, FH)
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Produkt‐ und Projektmanagement, Presales Consulting oder Business Development
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Business Analyse, Anforderungsanalyse und agiler Softwareentwicklung von Vorteil
- Umfassendes Wissen von SAP Lösungen im FI, AA, CO, MM
- Strategischer Weitblick und die Fähigkeit ein virtuelles Team in einem anspruchsvollen Umfeld zu motivieren, zu entwickeln und souverän zu führen
- Erfahrung als (laterale) Führungskraft in agilen Matrixorganisationen von Vorteil
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie unternehmerisches Denken und hohe Lösungsorientierung
- Hohes Interesse an Zukunftstechnologien
Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung wird ein Jahreszielgehalt ab EUR 92.139,-- brutto all in angeboten. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.
Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit.
Nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier