Junior SAP Consultant & Developer (w/m/d) HCM

Unser Team ist verantwortlich für die Neu- und Weiterentwicklung der SAP Verfahren der ausgegliederten Unternehmen.

Neben der Einrichtung der klassischen SAP HCM-Module werden für unsere Kunden auch moderne Individualanwendungen und Apps entwickelt.

Arbeiten Sie bei einer der größten SAP Landschaften Österreichs mit!

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Beratung in spannenden Projekten unterschiedlichen Umfangs
• Konzeption und Umsetzung von Entwicklungen im Rahmen von Klein- und mittleren Projekten
• Aufnahme der Kundenanforderungen und Umsetzung mittels Programmierung und Customizing
• Erstellung von technischen Dokumentationen für die umzusetzenden Lösungen
• Durchführung von betriebsnahen Weiterentwicklungen, sowie Unterstützungsleistungen im 3rd Level Support (Analyse und Behebung von Fehlern oder Problemsituationen)
• Mitarbeit bei Prototyp-Erstellungen und Pilotierungsprojekten z.B. neue Technologien, SAP SuccessFactors

Sie bringen mit

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni/FH mit Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaftsinformatik)
• Mind. 2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im SAP Umfeld
• Sehr gute Programmierkenntnisse (ABAP von Vorteil)
• Erfahrung in der LSO (SAP Learning Solution) wünschenswert
• Interesse an neuen Technologien und Bereitschaft zur Weiterbildung und Wissensweitergabe
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 53.214,14. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden. Darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.

Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit.

Nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier