IT-Governance Managerin bzw. IT-Governance Manager

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Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.Für die NÖ Landesgesundheitsagentur suchen wir mit sofortiger Wirkungeine IT-Governance Managerin bzw. einen IT-Governance Manager (40 Wochenstunden, Dienstort: St. Pölten)In dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Position unterstützen Sie in der Stabsstelle Governance und Controlling der NÖ LGA – Shared Services GmbH, Geschäftsbereich Digitalisierung den Aufbau sowie die strategische und operative Weiterentwicklung des unternehmensweiten IT Governance und Service Management Modells (u.a. IT-Strategieentwicklung und –controlling, IT-Projektportfolio-, IT-Innovations-, IT-Service-, IT-Architektur- und IT-Finanzmanagement) und leisten damit einen wesentlicher Beitrag zur Sicherstellung einer professionellen IT-Leistungserbringung im Gesamtunternehmen.Hauptaufgaben: Konzeption, Etablierung, Weiterentwicklung und Steuerung von zugeordneten Prozess- und Dokumentationsstandards sowie Technologieunterstützung mit Schwerpunkt IT Service Management und darüber hinaus zugehörige maßgebliche Unterstützung in den Bereichen IT-Strategieentwicklung und –controlling, IT-Projektportfolio-, IT-Innovations-, und Finanzmanagement zur strategischen und operativen Steuerung der informationstechnologischen Leistungserbringung im Gesamtunternehmen.Mitgestaltung und Unterstützung und Koordination der gesamthaften Planung der zentralen IKT Leistungserbringung (Schwerpunkte und Ressourcen) sowie der Planung- und des Controllings des unternehmensweiten IT Budgets. Koordination und Weiterentwicklung des zugehörigen IT ToolsMitgestaltung und Unterstützung in weiteren IT-Querschnittsbereichen, u.a. dem unternehmensweiten Softwareasset- und Lizenzmanagement, IT Risiko- und IT Sicherheitsmanagement, IT Contract Management, Beschaffungsmanagement, etc.Mitarbeit bei der strategischen Weiterentwicklung im Bereich IT Digitalisierungs- und Innovationsmanagement (u.a. serviceübergreifendes Digitalisierungsmanagement, Aufbau Portfolio von Digitalisierungsmaßnahmen, Koordination der Schnittstellen zum Innovationsmanagement) sowie Etablierung und Optimierung von zugehörigen ProzessenUnterstützung der rollierenden Weiterentwicklung der DigitalisierungsstrategieOrganisation, Begleitung und Dokumentation von IT Management MeetingsMitarbeit bei der Planung und Steuerung von Personalentwicklungsmaßnahmen für zentrale und lokale IT FachkräfteDurchführung von Marktanalysen und Beobachtungen von Marktentwicklungen im zuständigen Fachbereich zur weiteren (strategischen) EntscheidungsfindungGewährleistung eines rechtskonformen Beschaffungs- und Vertragsmanagement im zuständigen BereichUnterstützung der Fachbereiche bezüglich Erweiterungen (z.B. neue Geschäftsanforderungen), Anpassungen, Optimierungen bzw. Neuausrichtungen implementierter Geschäftsprozesse sowie bei der Wahrung der Schnittstellenfunktion zwischen den relevanten Fachbereichen und der InformationstechnologieMitarbeit bei der Gewährleistung einer internen und externen Ansprechstelle für die Bereiche IT Governance, IT Controlling sowie das Digitalisierungs- und IT Innovationsmanagement Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren UnternehmenRegelmäßige Aus-, Fort- und WeiterbildungenEin umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der WeiterqualifizierungVielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 StandortenMaßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf(z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)Flexible Arbeitszeitmodelle Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über eine erste bzw. fundierte Berufserfahrung im Bereich IT Governance/ IT Service Management und haben idealerweise ein abgeschlossenes Studium mit der dementsprechenden SpezialisierungSie verfügen über ein ausgeprägtes (technisches) Verständnis zu IT Architekturen und solide, breit gefächerte Basiskenntnisse im Bereich der InformationstechnologieAusgeprägte Fähigkeiten im Bereich Organisation und KommunikationZertifizierung im Bereich Projektmanagement (z.B. IPMA) oder IT Service Management (ITIL) von VorteilGrundkenntnisse über das österreichische Gesundheitssystem sind von VorteilFührerschein (B) und Reisebereitschaft (tagesweise) sind Voraussetzung Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen: BewerbungsschreibenLebenslaufRelevante AusbildungsnachweiseWir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 4.485,70 und € 6.098,30 (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne! Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:Herr DI (FH) Mag. Andreas Hofleitner – Leiter der Stabsstelle Governance und ControllingTel.-Nr.: +43 2742/9009 15020 Fragen zum Bewerbungsprozess:Frau Bernadette Kobald, BSc MATel.-Nr.: +43 2742/9009 16212 Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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