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, Nachhaltigkeit und Innovation sorgen die Mitarbeiter im Ressort Expansion dafür, dass Kundinnen und Kunden die Marke dm nicht nur sehen, sondern auch spüren. Anforderungen – Das bringen ... für Mitarbeiter:innen, vergünstige Versicherungen und viele gesundheitsfördernde Maßnahmen, auch für die psychische Gesundheit. Jährlich können Sie fünfmal kostenlos Lebens- und Sozialberatung anonym ...
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... die digitale Zukunft von dm voran. Wir optimieren die Arbeitsabläufe aller Mitarbeitenden und vereinfachen Prozesse mit digitalen Arbeitsplätzen und modernen Cloud-Technologien. Anforderungen ... . Zusätzliche Benefits: Es gibt Rabatte für Mitarbeiter:innen, vergünstigte Versicherungen und viele gesundheitsfördernden Maßnahmen, auch für die psychische Gesundheit. Jährlich können ...
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... Projekten und Rollouts mitwirken Technologien: Evaluierung neuer Technologien und Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten für internationale Rollouts Anforderungen – Das bringen ... für Mitarbeiter:innen, vergünstige Versicherungen und viele gesundheitsfördernde Maßnahmen, auch für die psychische Gesundheit. Jährlich können Sie fünfmal kostenlos Lebens- und Sozialberatung anonym ...
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... außergewöhnlichen Marken. Unsere Kultur & Werte: Wir sind ein Familienunternehmen mit tief verwurzelten Werten und einer reichen Geschichte. Unsere Mitarbeite:innenr: Wir glauben, dass Diversität ... zu mehr Innovation in unserem gesamten Unternehmen führt. Wir fördern das kontinuierliche Lernen und nutzen die Stärken unserer Mitarbeiter:innen. Unsere Verpflichtungen: Wir sind ...
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... und einer reichen Geschichte. Unsere Mitarbeite:innenr: Wir glauben, dass Diversität zu mehr Innovation in unserem gesamten Unternehmen führt. Wir fördern das kontinuierliche Lernen und nutzen ... die Stärken unserer Mitarbeiter:innen. Unsere Verpflichtungen: Wir sind bestrebt, eine Kultur des Respekts und des positiven Einflusses in allem, was wir tun und in jeder Gemeinschaft ...
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